Questa settimana, il Garante per la Protezione dei Dati personali ha approvato due importanti documenti attinenti alla gestione dell’emergenza sanitaria in azienda.
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Mercoledì 21 aprile alle 15.30 l’avv. Barbara Bottalico terrà un intervento al webinar "LA TUTELA DELLE INFORMAZIONI AZIENDALI RISERVATE: ASPETTI GIUSLAVORISTICI E CIVILISTICI".
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Con due Risposte del 16 marzo 2021, l’Agenzia delle Entrate chiarisce alcuni dubbi relativi al trattamento fiscale di somme erogate nell’ambito di rapporti di lavoro.
In particolare, con la prima risposta [...]
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Con ordinanza del 21 gennaio 2021, il Tribunale di Trento ha ritenuto sussistente la giusta causa di recesso per il caso in cui un dipendente si ponga consapevolmente nella condizione [...]
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Il Tribunale di Roma, con ordinanza n. 5961/2021, ha riconosciuto “il diritto della lavoratrice a svolgere la propria prestazione lavorativa in modalità "agile" ai sensi dell'art. 39 comma 1 del [...]
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Il Garante per la Protezione dei Dati Personali ha pubblicato nuove indicazioni con riferimento alle FAQ (frequently asked questions) in ambito di installazione di impianti di videosorveglianza.
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Alla luce delle ultime novità normative, proponiamo uno schema di sintesi dei possibili scenari di assenza del lavoratore collegati alla pandemia, con un focus particolare sulle assenze dei lavoratori genitori [...]
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Con l’aggravarsi della seconda ondata di contagi da Covid-19, tra la fine di ottobre e l’inizio di novembre 2020 la legislazione nazionale emergenziale si arricchisce di tre provvedimenti: il cd [...]
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Pubblicato in: Olympialex Review
Pubblichiamo di seguito l’abstract:
Il presente contributo è volto a esplorare il percorso secondo cui le indagini scientifiche e tecnologiche sul corpo degli atleti si stanno diffondendo nel settore sportivo, e [...]
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Ferrario Provenzali Nicodemi & Partners è finalista ai TopLegal Awards 2020.
Lo studio è finalista in Lavoro Diritto Sindacale e Previdenziale.
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Nuove indicazioni del Garante Privacy in merito alla gestione della pandemia sui luoghi di lavoro: vaccinazioni e ruolo del medico competente.
LA TUTELA DELLE INFORMAZIONI AZIENDALI RISERVATE: ASPETTI GIUSLAVORISTICI E CIVILISTICI
Welfare aziendale e incentivo all’esodo: due chiarimenti dall’Agenzia delle Entrate
L’assenza dal luogo di lavoro per rispetto dell’obbligo di isolamento al rientro delle ferie è ingiustlificata.
Il diritto allo smart working sulla base di una valutazione astratta di compatibilità delle mansioni